Управление человеческими ресурсами - курс профессиональной переподготовки, дистанционное обучение в МИППК.

Профессиональная переподготовка Управление человеческими ресурсами

  • Вы получите специальность - Специалист по управлению человеческими ресурсами
  • Дистанционный формат обучения
  • Возможность ускоренного обучения
  • Ближайшие наборы пройдут ...

Обучаться можно и в рассрочку

Рассрочка 0%
Узнать подробнее
Без комиссий и дополнительных платежей
Рассрочка доступна на 2, 4 или 6 месяцев
Требуется только номер телефона и полное имя
Обработка заявки в день обращения

Курс переподготовки Управление человеческими ресурсами

Это стратегическая область, влияющая на эффективность бизнеса и развитие сотрудников. Компании стремятся управлять персоналом эффективно, используя современные подходы и технологии, что делает данную сферу востребованной и перспективной.

Программа профессиональной переподготовки в направлении управления человеческими ресурсами будет полезна разным категориям слушателей:

  • Тем, кто хочет освоить новую профессию в сфере HR.
  • Специалистам смежных направлений, желающим расширить компетенции.
  • Руководителям, стремящимся эффективно управлять персоналом.
  • Тем, кто планирует карьерный рост в области HR-менеджмента.

По окончании переподготовки выдается официальный диплом, который подтверждает квалификацию и позволяет вести деятельность на всей территории России. Этот документ открывает двери к новым карьерным возможностям и перспективам в области управления человеческими ресурсами.

Выгодно ускорьте свой профессиональный рост!
 
Подробнее
Скидки до 40%

Поможем с выбором программы

Оставьте контакты, с вами свяжется менеджер

Особенности дополнительного образования Управление человеческими ресурсами

Программа переподготовки разработана в соответствии со стандартами и требованиями рынка труда. В курсе изучаются современные технологии руководства, принципы организации работы HR-специалистов и аспекты взаимодействия с сотрудниками.

Курс профпереподготовки по управлению человеческими ресурсами включает:

  • Основы кадрового делопроизводства и трудового законодательства.
  • Стратегии подбора, адаптации и мотивации персонала.
  • Развитие корпоративной культуры и повышение квалификации сотрудников.
  • Инструменты оценки эффективности труда и конфликтологии.

Задачи курса – подготовить специалистов, способных управлять персоналом, разрабатывать стратегии мотивации, адаптации и повышения квалификации сотрудников, а также применять аналитические инструменты для оценки эффективности HR-процессов. Образование направлено на развитие практических навыков, позволяющих применять полученные знания в реальных условиях бизнеса.

В программе слушатели изучат дисциплины:

  • Трудовое право и кадровое делопроизводство – изучение правовых основ регулирования трудовых отношений, оформление документов и ведение учета кадров.
  • Методы подбора и оценки персонала – технологии рекрутинга, интервьюирование, тестирование и адаптация новых сотрудников.
  • Организационное поведение и корпоративная культура – формирование моделей взаимодействия, развитие мотивационных программ и стратегии удержания сотрудников.
  • HR-аналитика и современные технологии HR – использование цифровых инструментов, автоматизация HR-процессов, работа с Big Data в управлении человеческими ресурсами.
  • Психология HR и разрешение конфликтов – техники ведения переговоров, методики разрешения конфликтных ситуаций в коллективе.
  • Развитие персонала и системы повышения квалификации – современные методы обучения сотрудников, формирование программ наставничества и профессионального роста.

Образование проходит дистанционно, что позволяет совмещать работу с освоением новой специальности. Продолжительность курса варьируется от 250 до 1024 часов в зависимости от программы. Такой формат удобен, так как слушатель сам выбирает темп и время учёбы, а доступ к материалам сохраняется на протяжении всего курса.

Этот курс для вас, если

 
Ищете возможности для обучения новой, востребованной профессии с начального уровня с целью увеличения дохода
 
Нуждаетесь в обновлении своих знаний после длительного перерыва, например, после декрета или отсутствия на рабочем месте
 
Стремитесь получить сертификат об образовании, который станет аргументом для повышения заработной платы
 
Если вы владеете собственным малым предприятием или занимаетесь индивидуальным предпринимательством и вам необходимо глубже разбираться в своей специализации

Посмотрите учебный план

По окончании обучения вы получите

Диплом о профессиональной переподготовке

Диплом о профессиональной переподготовке

Документ действителен во всех регионах России и выдается после прохождения курсов профпереподготовки от 250 часов и выше.
Удостоверение о повышении квалификации

Удостоверение о повышении квалификации

Удостоверение установленного образца выдается после завершения образовательной программы и успешного прохождения тестирования.

Отзывы наших клиентов

Как проходит профессиональная переподготовка?

МИППК предлагает пройти обучение онлайн. Наша образовательная система обладает многими преимуществами. Главные этапы обучения:

1

Курс обучения

Перед тем, как приступить к обучению, важно выбрать направление, которое будет отвечать вашим интересам и потребностям.
2

Прохождение регистрации

Следующий шаг - это быстрая регистрация на выбранную программу.
3

Изучение лекций

Проходите обучение, изучая предоставленные текстовые материалы в онлайн-формате.
4

Образовательный портал

Получите неограниченный доступ на наш учебный портал по выбранной программе обучения.
5

Тесты по каждой изучаемой теме

Ответьте на текстовые вопросы для закрепления пройденного материала.
6

Финальный комплексный экзамен

Пройдите тестирование по всем темам программы для проверки знаний.
Диплом и профпереподготовке
7

Выдача диплома о профпереподготовке

Будет отправлено по почте после успешного завершения финальной аттестации.

Преимущества обучения в МИППК

Более 20 000 специалистов прошли наше обучение
Обучайтесь из любой точки России
Получите неограниченный доступ к учебным материалам

Преимущества переподготовки Управление человеческими ресурсами дистанционно

Многопрофильный институт переподготовки и повышения квалификации (МИППК) предлагает качественное и доступное дистанционное образование, ориентированное на современные требования рынка труда. Наши программы профпереподготовки и повышения квалификации соответствуют государственным образовательным стандартам и востребованы среди HR-специалистов.

Почему стоит выбрать наш учебный центр:

  • Лицензия и диплом.

    Официальная образовательная лицензия и диплом, подтверждающий квалификацию.
  • Гибкость.

    Гибкость дистанционного образования, позволяющая совмещать учебу с работой.
  • Преподаватели.

    Высококвалифицированные преподаватели, имеющие практический опыт в сфере HR.
  • Формат.

    Инновационная онлайн-платформа с доступом к актуальным учебным материалам.
  • Доступность.

    Доступная стоимость и возможность учёбы в удобное время.

Если вы хотите пройти профессиональную переподготовку дистанционно и получить востребованную квалификацию в области управления человеческими ресурсами, оставьте заявку на сайте или свяжитесь с нами по телефону. Наши сотрудники помогут выбрать подходящую программу и ответят на ваши вопросы!

Заявка на обучение или консультацию

Принимаются только лица от 18 лет!
Специальное предложение ...!
Скидки до 40%
Рассрочка на обучение!
Без начального платежа
Без дополнительной комиссии
Получите бонусы за полную предоплату
Требуется только ваше ФИО и контактный номер телефона
Гибкие условия рассрочки
Доступна оплата от юридического лица
Задать вопрос Пн-Пт 9:00-21:00 по Москве 8 (495) 032-54-24